IT業界転職サイト・エージェントおすすめ比較17選【未経験OK・キャリア形成のプロが紹介】

あなたに合ったIT企業に転職するためには、あなたに合った転職サイト＆転職エージェントを選ぶ必要があります。

この記事では、未経験でエンジニアとしてIT業界で働き、過去に2回転職、現在はWebプロデューサーとして採用にも関わる筆者が、実際に利用してよかった転職サイトやエージェントを紹介します。

また、現在は採用する側としても転職サイトなどを利用しているので、採用過程でわかったそれぞれの特徴も加味しています。

このページでは、ニーズ別にIT系の転職サイト＆転職エージェントを紹介し、転職を成功させるコツも紹介しています。

この記事を読んで、それぞれの特徴やメリットを知り、利用する転職サイトと転職エージェントを決めることで、希望に合った企業に必ず出会うことができるでしょう。

それではまいりましょう！

IT業界を志望している方全ての方におすすめ

IT業界全ての方におすすめの転職サイトは、

• 求人数
• 求人の質
• 満足度

全てを兼ね揃えたサービスをピックアップしました。

IT業界を志望している全ての方におすすめをすることができます。

オールマイティーにIT系のどんな職種にも対応してくれ、サポートの質もかなり高いです。

とりあえず、IT業界を志望している方は登録をしておけば間違い無いです。

安心感1位！求人数とサポートの手厚さが魅力「マイナビエージェント×IT」

公式サイト：マイナビエージェント×IT

マイナビエージェント×ITは転職業界最大手のマイナビが運営するIT業界に特化した転職エージェントです。

マイナビグループとして培ってきた企業との強いパイプがあり、非公開求人はマイナビでしか扱ってない場合がほとんど。そのため、内定率が非常に高いのも魅力です。

またホームページの見やすさには定評があり、職歴や希望職種、キャリアに合わせた求人を面倒な手間をかけることなく閲覧することができ、登録が非常にスムーズにできるという高評価を受けています。

業界に詳しいコンサルタントが多く常駐しているのもメリットの1つ。

日々進化するIT業界に後れを取らないよう、積極的に勉強会やセミナーなどを開催し、現状にマッチングした活動ができるよう企業努力を行っています。

そして、大手ならではの強みとして、コンサルタントの数が多いため担当の変更がしやすいのもメリットです。自分にあった担当を付けることが転職においては重要なので嬉しいポイント。

IT業界未経験OKの求人数が多いのも特徴で、他業種からIT業界への転職を考えている方は是非登録をしましょう。

マイナビ×ITに
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関連記事：マイナビエージェント×ITの口コミ・評判【使用者から感想を徹底調査】

求人の質が高く特に東京・大阪に強い「レバテックキャリア」

公式サイト：レバテックキャリア

レバテックキャリアはエンジニアで転職を考えている人には是非登録してほしい転職エージェントの1つです。

変化の多いIT業界に対応できるよう、アドバイザーも常に最新の知識を勉強してくれています。

一番の特徴は、レバテックキャリアのすべての求人は、コンサルタントが直接企業に出向き、マネージャーや現場メンバーに企業の求めている人材の詳細を情報をヒアリングしていることです。

また、レバテック自体はエンジニア派遣業なども行っているため、多くのIT企業と深く関わりがあります。以上の点で、面接を受けるor受けたい企業の内情を入社前に詳しく聞くことができるのが圧倒的な強みです。

また通常は転職の成功の時点でサービスとしては完結するケースが多いですが、レバテックキャリアは入社後のサポートも行ってくれます。

きめ細かい対応が評判で、年齢や希望・条件に合った転職先を紹介してくれるといった転職者重視の企業姿勢が高く評価されているエージェントです。

対応エリアは幅広いですが、特に東京・大阪に多くの求人を保有しています。

レバテックキャリアに
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関連記事：レバテックキャリアの口コミ・評判を徹底比較！【業界に精通したアドバイザーが紹介】

幅広い条件で検索でき、マッチングする「Geek Out」

公式サイト：Geek Out

Geek Outは転職業界でも大手のパソナキャリアが運営をしている転職エージェントです。

自分の情報を登録しておくとあなたの志向ににあった求人をフィードとして流してくれるので、自分が考えていなかったような企業に出会うことができます。

「言語、フレームワーク、環境、データベース、担当領域など」180のタグで検索でき、細かな検索も可能。

興味がある求人はキャリアアドバイザーに質問をすることができるので転職サイトとエージェント両方の機能を欲張りに使うことができます。

未経験・他業種から転職したい方

未経験で他業種から転職したい方におすすめの転職サービスをご紹介します。

未経験や、他業種からの転職はまず、未経験でも働くことのできる職場を紹介してくれるサービスを選びましょう。

また、IT業界は未経験でも就職できるとはいえやはり経験があった方が歓迎されます。近年では、未経験可能の求人が少なくなってきています。

経験をつけるのであれば、プログラミングスクールに通って技術をつけてから就職することも視野に入れましょう。

転職サービスでは無いけど…プログラミングを学んで即戦力として就職「侍エンジニア塾」

公式サイト：侍エンジニア塾

侍エンジニア塾は転職を支援するサービスではなく、プログラミングスクールです。

スクールになるので学ぶためにお金を支払う必要がありますが、侍エンジニア塾で学んで転職に成功すると、受講料が全て返金されます。

プログラミングの基礎から、サービス開発まで体的に学ぶことができるので即戦力としての実力が付き転職したほとんどの方が未経験からの転職に成功しています。

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未経験可能の求人がとにかく多く比較して求人を探すことができる「doda」

公式サイト：doda

doda転職エージェントはパーソナルエージェントが運営する、国内2番手の転職エージェントです。

IT業界だけではなく、様々な業種を取り扱っている総合型のエージェントで、その求人数の多さには定評があります。

doda最大の特長は、キャリアアドバイサーのサポートが非常に充実していることです。

年代やキャリアに合わせた丁寧なアドバイスを受けることができ、職務経歴書や履歴書の書き方から面接のポイントまで、細やかなサポートに対しては高評価を受けています。

また大手の強みとして、求人件数の圧倒的な多さが魅力です。

ホームページでは希望の職種やキャリア、地域ごとに分類されたバナーがあり、その求人総数は40,000件近くにも上ります。

自分の希望だけではなく、様々な選択肢を与えてくれる機会があるので、転職活動に幅を持たせることができるのが大きなメリットです。

dodaに
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関連記事：doda（デューダ）の口コミ・評判からメリット・デメリットを検証【利用するだけ損？】

未経験〜も対応・幅広い求人「ワークポート」

公式サイト：ワークポート

ワークポートは、IT業界の転職に特化した老舗の転職エージェントです。

老舗なだけあり、求人数は大手からベンチャーまでかなりの数を保有しています。

また、対応の速さも定評があり、希望の条件に近い企業を次から次へと紹介してくれ、企業とのスケジュール調整や質問への回答もスムーズです。

ヒアリングもとても丁寧で、キャリアの相談から業界の展望、企業の実情まで聞きたいことに対して親身に答えてもらえます。

大手からベンチャーまで紹介してくれますが、どちらかというと現在急成長中のベンチャー企業の求人が一番多く、かつ条件も良かったです。

さらに、ワークポートには、独自のシステムとしてeコンシェルというシステムがあり、各案件の進捗状況やコンサルタントとの連絡を一括で管理してくれるシステムで、どこにいてもすぐに状況がわかるので便利です。

関連記事：ワークポートの口コミ・評判を徹底調査！特徴やコース料金等もご紹介

IT業界で確実に年収をあげたい方

ここからはIT業界で確実に年収UPを見込むことのできる転職サービスを紹介します。

確実に転職アップをするのであれば、現場職ではなく、管理も含めたマネージメント職に回る必要があります。

マネージメント職はなかなか通常の転職サービスでは求人を探すことができません。

マネージメント職を探すのであれば、ハイクラス向けの転職サービスをうまく活用しましょう。

年収アップ度1位！とにかく年収をあげたいなら「ビズリーチ」

公式サイト：ビズリーチ

ビズリーチはサービス名と同じ、株式会社ビズリーチが運営する転職エージェントです。

2007年に設立されたベンチャー企業で、老舗の多い転職業界において他社との差別化をポイントにサービスを提供しています。

ビズリーチ最大の特徴はサービスが有料であることです。

無料の基本サービスもありますが、現年収に応じて2,980円～4,980円の月額が必要となるサービスがメインとなっています。

ビズリーチはスカウト数の多さも評判で、独自の求人情報から自分の条件や希望に合ったスカウトがとても多く来るという定評があります。

また1,400名を超えるヘッドハンターが在籍しているため、企業と転職希望者の間に入り、有利な条件で転職をサポートしてくれるという強みもあります。

スキルに自信があり高収入を目指したいという方や、効率的に転職活動をしたいという方には是非登録をしてみましょう。

関連記事：ビズリーチの口コミ・評判を徹底リサーチ！年収UPするのか詳しく調査

外資や海外勤務も転職できる「JAC Recruitment」

公式サイト：JAC Recruitment

JAC Recruitmentはイギリスで創業され、現在日本の転職業界でも5本の指に入ると言われている転職エージェントです。

他のサービスと差別化している点は、転職サイトと併用して行われるエージェントサービスではなく、転職エージェントに特化したサービスを提供していることです。

IT業界の求人数が豊富で、営業やエンジニアを希望されている方には豊富な案件があり安定感があります。

年代的には30代以降のキャリアアップを目指したいミドル層が利用者の中心で、管理職経験者の方などが転職成功をしているエージェントです。

外資系や海外拠点のある企業とのパイプもあり、転職者の市場価値を見極めた上で、適切な転職先をサポートしてくれます。

7割以上の非公開求人の案件を持っているので、登録者への特典が大きいことも特徴の1つと言えます。

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関連記事：JACリクルートメントの口コミ・評判を徹底比較！特徴や注意点も解説

クリエイティブ系の仕事がしたい

Webデザイナーやイラストレーターなど、IT系でもクリエイティブ系の仕事は実はあまり多くありません。

クリエイティブ系の仕事を探したい場合は、転職サービスの中でもクリエイティブ系に特化する必要があります。

クリエイティブ系の求人に特化して業界の専門家がサポート：マイナビクリエイター

公式サイト：JAC Recruitment

マイナビクリエイターはマイナビの中でも、特にクリエイティブ系の仕事に特化しています。

先に紹介したマイナビITとの違いはIT系の求人の中でもさらにクリエイティブ系の仕事に特化している点。

業界の専門家が転職をサポートしてくれ、面接から交渉までサポートしてくれます。

求人数もかなり多く、様々な条件から求人を探すことができるので年収アップを見込むことができます。

マイナビクリエイターに
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案件数が多く、高額報酬「レバテッククリエイター」

公式サイト：レバテッククリエイター

レバテッククリエイターは先に紹介した、レバテックキャリアのクリエイティブ系の仕事に特化したサービスです。

ただしサービスの内容は転職サポートというよりも個人で案件を受注するフリーランス的な働き方や、派遣先の会社で働く形になります。

転職サービスではありませんが、案件数が豊富で報酬も低くなりがちなクリエイティブ系の仕事でも報酬が高くキープされています。

また案件数も豊富でもち合わせているスキルに合わせて案件を細かく探すことができます。

ゲーム業界に転職したい

ここからはゲーム業界に転職をしたい際の転職サービスをご紹介します。

ゲーム業界に転職したい場合も、クリエイティブ系の仕事と同じく、専門の転職サービスを利用することがおすすめです。

ゲーム業界大手の求人を多く抱える「シリコンスタジオエージェント」

公式サイト：シリコンスタジオエージェント

ゲーム・映像業界に特化した転職エージェントです。ゲーム職に特化しており、非公開求人も多いのがポイント。

大手の求人もたくさん保有しているので年収もアップすることができます。

ベンチャー系のゲームを作っている企業にも多数転職を成功させているなど、ベンチャーでバリバリ働きたい方に向いています。

創業からゲーム関係に特化「ギークリー」

公式サイト：ギークリー

ギークリーの一番の強みは、コンサルタント自身がIT業界出身者であるということです。

専門職にしかわからない悩みや希望などをきちんとピックアップし、最適な転職先を紹介してくれるというメリットがあります。

企業とのパイプも非常に強固なものがあり、企業側の求める人材や人物像を的確に押さえているため、効果的な転職活動に活かすことができます。

またコンサルタントのレスポンスの速さにも定評があります。連絡にはLINEを利用しているため、お互いに素早い対応ができます。首都圏での転職を希望していて、スキルに自身がある方には特に有効利用できます。

フリーランスとして働きたい

フリーランスとして企業に属さず働く働き方は、IT業界ではすでに当たり前の働き方になりつつあります。

フリーランスになると、会社に縛られずに自由な働き方をすることが可能。

ここからはフリーランスとして働きたい方におすすめのサービスを紹介していきます。

報酬額が圧倒的に高く案件が豊富「レバテックフリーランス」

公式サイト：レバテックフリーランス

レバテックフリーランスは、先ほど紹介したレバテックキャリアと同じ運営元が運営をしているITフリーランスの求人に特化した転職エージェントです。

案件の多さは業界最大級であなたに最適な案件を探し出すことができます。報酬の平均値もかなり高いので月100万円を超えるような報酬で働くことも可能です。

報酬交渉もおこなってくれるのでより高い単価で案件を受注することが可能です。

そのほかにも就業の内容なども担当が企業と交渉をしてくれるので、安心して働くことができます。

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関連記事：レバテックフリーランスの口コミ・評判を徹底調査【案件の質・稼げるのかを比較】

フリーランスの福利厚生が充実している「ギークスジョブ」

公式サイト：ギークスジョブ

ギークスジョブはギークス株式会社の運営する、フリーランスを支援している転職エージェントです。

IT業界で実績を積み、フリーランスとして活動したいと考えている方には是非登録をしてみましょう。

全国対応していること、アフターサポートが充実していることが大きなメリットで、1人のフリーランスに対し3人の担当者が付く手厚さが評判です。

フリーランスとして働く際に一番ネックとなるのは、確実な収入源の確保です。実績や知識は申し分がなくとも、高単価で継続的な収入を得る営業力とはイコールではありませんし、その確約がなければフリーランスとして働くことは不可能です。

ギークスは高単価で継続受注できる案件ばかり。また独自の福利厚生サービスがあり、登録者は利用することが可能なのも嬉しいポイントです。

働き方改革が提唱されている昨今、フリーランスの支援という独自のサービスを提供している転職エージェントであると言えます。

ギークスジョブに無料登録してみる

関連記事：ギークスジョブの口コミ・評判を徹底比較！【ITフリーランス向け】

他業種への転職も考えている

IT業界から他業種への転職を視野に入れている場合は、たくさんの求人から自分にあった求人を探すことがおすすめ。

たくさんの求人をみることで自分のキャリアの棚卸しをすることができ、他業種に行くべきなのかも判断をすることができます。

業界大手で幅広い求人から探すことができる「マイナビエージェント」

公式サイト：マイナビエージェント

先に紹介したマイナビエージェント×ITの総合版です。総合版なので求人数が多く、幅広い業種に対応しています。

キャリアアドバイザーは転職に関して知識のある方が多く、業種や目的に応じて専門のアドバイザーが対応してくれるのであなたに最適な転職先を探す手助けをしてくれます。

大企業のマイナビ独自のコネクションも多く、普通では書類で選考落ちてしまう企業の書類選考をパスすることができたりマイナビ独自の非公開求人も多数あります。

どんな目的の方でも対応してくれるので転職するならとりあえずでも登録をしておきたいエージェントです。

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関連記事：マイナビエージェントの口コミ・評判を分析！うざいと勘違いするほど面倒見がいい転職エージェント

リクルートエージェント

公式サイト：リクルートエージェント

こちらも転職業界で大手のリクルートが運営しているエージェントサービスです。

未経験からハイクラス向けの求人まで多数あり、年収がアップできるような求人も多数見られます。

業界のカバー率も高くリクルートエージェントにない求人はないと言われるほど。

年収650万円以上の転職の際には専門の「エグゼクティブエージェント」が付き専門的にサポートしてくれます。

関連記事：リクルートエージェントの口コミ・評判を徹底比較！特徴や注意点も解説

幅広い求人を眺めることができる「リクナビNEXT」

公式サイト：リクナビNEXT

リクルートグループが運営する業界最大手の転職サイトです。

実際の転職者の実に8割の人が登録したと言われるほどの知名度と実績を誇ります。

求人数はとても多く、またリクルートグループならではの独自のパイプを活かした非公開求人が多いのも特徴の1つです。

通常の転職サイトではなかなかわかりづらい企業側の詳細な情報が掲載されているのも魅力の1つで、登録することにより他のサイトでは知ることのできないリクナビならではの情報が閲覧できます。

また実際の転職者の声や転職活動の基本、Q＆Aなどのコンテンツを用意した「転職成功ノウハウ」も人気で、転職活動が初めてという方も安心して利用することができます。

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関連記事：リクナビNEXTの口コミ・評判から分析する転職エージェントと併用すべき理由

転職に関するデータ

データからも転職について考えてみましょう。

https://www.stat.go.jp/data/roudou/sokuhou/nen/dt/より

転職している人は年々増加しており、2016年度からは300万人を超えています。

2019年度には前年から22万人の増加となっており、転職する方は年々増え続けています。

https://www.stat.go.jp/data/roudou/sokuhou/nen/dt/より

労働人口で割ってみると約5％の人が転職を経験しておりついに2019年には5％を超える方が転職をしています。

この数字は1年間で約20人に1人が転職していることになり、意外と多くの人が転職をしているとお判りいただけるかと思います。

https://www.mhlw.go.jp/toukei/itiran/roudou/koyou/doukou/20-1/dl/kekka_gaiyo-03.pdfより

ちなみに転職は若いうちにした方が良く、給与が増加した人の割合は年齢が若いほど高くなります。

とは言っても全体でも約40％の人が給料が増加しているので転職をすれば高い確率で給料をあげることができます。

【はじめて転職する人向け】転職サイトと転職エージェントの違い

転職において、転職サイトと転職エージェントをうまく使い分けることは非常に大事になってきます。

両者の大きな違いは、専任のアドバイザーがつくかつかないかという点ですが、ほかにもいくつかの違いがあります。

転職サイトの特徴

転職サイトを使う大きなメリットは次の2つです。

しかし、情報収集から応募、エントリーシートの作成や面接まで、全てを自分で行わなくてはいけないというデメリットもあります。

既に転職経験があり、ある程度のノウハウはわかっているという方や、多くの企業を自由に受けてみたいと言った方にはおすすめです。

転職エージェントの特徴

転職エージェントを使う大きなメリットは次の３つです。

転職エージェントに登録すると、プロのキャリアアドバイザーから自分のスキルや適性の診断を受けることができます。
その上で希望の条件や職種に合った企業を紹介してもらうことができ、履歴書やエントリーシートの書き方、面接のポイント、条件の交渉まで担当をしてくれるのです。

初めて転職活動をされる人や適切なアドバイスを受けながら転職を行いたいと言った人、自分のスキルや条件にあった転職先を効率的に見つけたいといった人は転職エージェントへの登録をした方が良いです。

まずは転職のタイミングや自分の転職経験、転職スタイルを把握した上で、どのサービスに登録するのかを検討する必要があります。転職経験がない、どのサービスが良いのかわからないといった場合は、複数のサービスに登録してみるのも良い方法です。

転職サイトも転職エージェントも登録や相談は無料というサービスがほとんどです。実際にどのような内容になっているのかは登録してみないとわからないこともあります。

転職サイト・転職エージェント、双方のメリットとデメリットを考えた上で、利用をしてみるのが良いでしょう。

IT業界における転職サイト＆エージェントの選び方

IT業界に特化した転職サイトや転職エージェントは多くあります。

そんな中でどのサービスを選ぶかというポイントは、「IT業界のどの業種を希望しているのかという点を明確にすること」です。

IT業界にも営業や企画、クリエイター、プログラマー、エンジニアといった多くの職種があります。
その中で自分の希望する業種や職種は何なのかを絞り込み、その職種に特化したサービスを利用することが大切なのです。

IT業界に特化した転職サイトや転職エージェントは多くの会社がありますが、各サービスによって特化している職種が異なります。
そのため、まずは複数のサービスに登録することが大切です。
その中で自分の希望やスタイルに合ったサービスを探し出していくことが成功への近道となるのです。

筆者はIT業界での転職が初めてだった際には、どのサービスが良いのかすらわからなかったため、まず有名どころのサービスに複数登録しました。

どの転職サイト・転職エージェントも登録は簡単です。

ただ転職エージェントへの登録については、専任アドバイザーとの相性があることを知りました。
アドバイザーも人間です。実績や人柄が自分とは合わず、思うような活動ができないということもありましたし、条件の異なる企業を紹介されたこともありました。

そのような可能性も考えると、やはり1社に絞って活動するのではなく、複数社のサービスに登録し、比較検討していく態勢が必要になってきます。

納得できる転職を行うためには、自分に合ったスタイルを探しつつ、プロからの適切なアドバイスが必要不可欠なのです。

転職する際は「その後」のことまで考えておいた方がよい

「どういうこと？」

と思う方も多いのかもしれません。
今この文を読んでいるあなたは転職のことを考えているはずなので

「転職したその後のことなんて考えられないよ！」

と思うのが普通です。ですが転職はいってしまえばあなたの人生の一部に過ぎず、

実は転職よりも「その後のことを考える」ことはもっと大切なのです。

特にIT関係の仕事は技術が目まぐるしく変化していくのでその後、その後の情報を先読みしておく必要があります。

転職する会社はあくまでお金を稼ぐ手段

ほんの20・30年前までであれば、1つの会社に勤めていれば年金も含めると一生涯保証してくれるのが当たり前でした。

残念ながら、今はもう違います。

技術は目まぐるしく変化していき、最先端だった会社はいつの間にか遅れた会社になってしまうことは容易に考えることができます。

果たして会社が傾いたらリストラに合う可能性もあります。果たして会社はあなたを守ってくれるでしょうか？答えはNOです。

あなたが会社に愛着を持っていて地獄の果てまで共にする気持ちなら良いのかもしれません。

ですがいくら身を粉にして働いても会社は簡単にあなたの首を切ってしまいます。

リストラに合うって想像以上に精神的にきますから、転職しようなんて切り替えは簡単にはできません。しかもその時のあなたの年齢が高くなっていたらどうしましょうか？

さらに転職できる可能性は低くなってしまいます。そんなことにならないためにもアンテナは常に張っておくことが大切。

これだけ考えておくだけでも随分と環境は変化します。

転職する会社から旅立つことも考える

転職した会社から転職することも考えておきましょう。あなたにぴったりの会社なら良いのですが、リストラのリスクもありますし何も一生働く必要はありません。

また、あなたがスキルアップをしてもっと上の条件で働きたくなることもあるでしょう。

また転職をするためにはあなたが今していることをもう一度しなくてはいけないことになります。想像以上にめんどくさいですよね。

転職サイトに登録だけしておいて求人を眺めるだけでも転職に関する情報量は段違いに変わります。
まして入れ替わりの激しいIT業界です。前までなかった好条件の求人が急にこともよくあることです。

転職はスピードが　命。目を通しておくだけでもスピード感は変わってきます。

IT業界でよくある質問

ここではIT業界に転職する際によくある質問をご紹介します。

IT業界で働いている経験と、社会の流れからお答えしていきます。

未経験でも転職できるの？

上の見出しでもご紹介しましたが、

と言うのも業界的に人手不足は続いており、どこの会社も働くことにできる人材を求めているから。

IT業界と言われると「プログラミング」や「Webデザイン」などと専門的な知識が必要で少し難しく考えてしまいがちですが、IT業界はとても幅が広いので

• Web広告業
• Webマーケティング
• Web広告・マーケティングの営業

などなど、専門的な知識ではなくもともとのスキルを生かした仕事も多数あります。

あなたが前職で働いていた経験を生かすことができる場合が多く

など、少しIT業界のことを覚えるだけであなたは転職先の会社で即戦力として働くことができます。

この掛け合わせスキルはどこの会社でも必要としていますし、会社としても新たな市場開拓に繋がります。

あなたがIT業界が未経験だからといって尻込みするのではなく、

未経験だからこそ掛け合わせて強みにしていく形で積極的にチャレンジをしていきましょう。

https://www.r-agent.com/guide/article4891/#ITより

リクルートの調査からも未経験である異業種からの転職者が増えていることが伺えます。

また、イケイケで若者ばかりを採用してきて成長してきたベンチャー企業が、営業や管理の経験のある方を採用する傾向もあるので未経験でも十分に転職が可能といえます。

IT業界で働く魅力とと身に付くスキルは？

IT業界は常に進歩している業界であることから常に最新の知識を身に付けることができるのが魅力。

https://www.juas.or.jp/cms/media/2019/01/it19_yosan.pdfより

また年々企業がIT関係にかけているお金が増えているのでそれに相応の給料とやりがいを得ることができます。
IT業界の仕事の特徴として「仕事のスピード感」がとても早いことが挙げられます。

他業種から未経験で転職する場合はそのスピード感に戸惑うことがあるかもしれませんが、このスピード感を身に付けることにより、自分の将来のキャリアに生かすことができます。

また上でご説明したように転職した先から転職をした際に身に付けたスピード感を生かすことができるのは間違いありません。

また、IT業界は膨大な数字データを生かして仕事をするので、論理的な思考も身に付けることができるので転職することであなたをより成長させることができます。

IT業界の将来性は？

2020年も構造的な人材不足により全体的には売り手市場になるだろう。基幹システムの刷新・クラウドへの移行案件は引き続きニーズがある。デジタルトランスフォーメーション(DX)事業に取り組む企業は増えているが、求める人材が市場に少ないため、人材争奪戦は過熱。ITエンジニア採用の難易度が非常に高いだけに、採用充足に本気で経営・人事・現場が一体となってコミットし施策を実行し続ける企業と「いい人がいればいるだけ」と目標意識が薄い企業で明暗が分かれそうだ。

https://www.r-agent.com/guide/article4891/#ITより

リクルートエージェントのIT業界の動向予想からもIT関連の求人数は高いままキープすることが予想されています。

今後も働き方改革やクラウド、AI化の流れは進んでいくためそのシステムを整備、開発するするIT関係の将来性は明るいと言えます。

IT業界への転職でおすすめの企業は？

IT業界に転職するとは言っても企業はたくさんあります。需要がある分募集をかける企業はたくさんありますし、どの企業に転職をしようか迷ってしまいますよね？

求める目指す条件によっておすすめの企業が変わってきますので、条件別におすすめの企業をご紹介します。

＜人気＞

＜年収＞

＜ホワイト企業＞

＜ベンチャー企業＞

追加：その他に調査したIT転職サービス

この他にもご紹介しませんでしたが以下の転職エージェントも存在します。今回ご紹介しなかったのは本当におすすめできる転職エージェントをご紹介したかったから。

また、特徴が濃すぎるが故にみなさんが使えることができないと思ったからです。

ですが、以下の転職エージェントも優秀な転職エージェントなので合わせてチェックしてみてくださいね。

＜パソナキャリア＞オリコンの顧客満足度調査で「転職エージェント」で第1位を獲得するほど満足度の高い転職エージェントです。

各分野に特化したキャリアアドバイザーが交渉をおこなってくれ、確実なキャリアアップをすることが可能です。

＜リブズキャリア＞

女性のための転職エージェントです。IT系案件も取り扱っており、女性の働き方を理解してくれている企業の案件を多く取り扱っています。大手企業の案件も多く女性のキャリアアップ転職を可能にしてくれます。

＜ハイパフォーマーITエンジニア＞

フリーランスエンジニアのための転職エージェントです。大手企業の直受け案件が多いので報酬額が高く100万円以上の好条件の案件も多数取り扱っています。

15年以上の実績があるので企業からの信頼も厚く他のエージェントでは取り扱っていないような好条件の案件も見つけることができます。

＜ハタラクティブ＞

20代のフリーター、既卒、第二新卒向けの転職エージェントです。未経験でも採用してくれる案件が多いのでプログラミングを学びながら働くことが可能です。

＜Tech Clips エージェント＞

高収入かつ、自社開発に特化した転職エージェントです。年収500万円以上の求人が多く転職して93％の方が年収をあげることに成功しています。特に首都圏の求人に強いです。

＜ITスタッフィング＞

高時給の派遣型の求人を多数扱っている転職エージェントです。正社員としてではなく派遣でバリバリ稼ぎたい方におすすめです。転職先を探すまでのつなぎの仕事や短期で仕事をしたい方が多く使用しています。

＜パーソルテクノロジースタッフ＞

IT・Web・エンジニア・クリエイターの派遣をメインにおこなっている転職エージェントです。高時給の案件が多く、IT関係を経験して派遣としてバリバリ働きたい方におすすめです。

＜Modis＞

大手人材サービスのAdeccoグループが運営しているITに特化した転職エージェントです。大手外資系の求人が多いので高単価の求人が多く、キャリアアップをしたい30〜40代の方に特におすすです。

＜メイテックネクストIT＞

大手メーカーの求人の多い転職エージェントです。メーカーのソフトウェア開発やマネジメントなどの求人が多く非公開の求人も多いので安定した大手企業に転職をすることができます。

＜リクらくエンジニア＞

未経験からでもIT関係に転職することができる転職エージェントです。未経験可の求人だと条件が悪いものが多いのですが、リクらくエンジニアの求人は質が高く100万円以上年収をアップ差出ることも可能。転職先でプログラミングを学びながら働くことが可能です。

＜ EncreMatch（エンクリマッチ）＞

IT系でも特にゲーム業界のプランナー、エンジニア、デザイナーに特化した転職エージェントです。クリエイターならば誰もが知っている大手企業の求人を多数用意しているので、他の転職エージェントで見つけることができなかった好条件の案件を見つけることができます。

＜シンアド転職＞

IT/Web業界でも特に広告業界の転職を支援しているエージェントです。

親身なヒアリングが魅力で転職者に本当にあった転職先を提案してくれます。

＜サンカク＞

仕事を辞めずに社外の仕事や事業に触れることができるサービスです。

転職サービスとは少し違いますが、副業規定に触れずに社外の仕事をすることができます。

特にスタートアップやベンチャー系の案件が多いです。

＜Wantedly＞

月間200万人以上が利用しているFacebookを活用したビジネスSNSです。転職サイトとは違いますが、プロフィールを登録すると実際の企業からスカウトを受けることができます。

実際にここからスカウトを受けて転職した方もいらっしゃいます。

＜Green＞

最近話題のIt専門の転職サイトです。

人事担当にスカウトを受けることができるなど、企業と直接やりとりをすることができます。面接前に企業担当に会うことができるなどユーニークなサービスもあります。

＜Find Job＞

エンジニア、デザイナー、マーケターなどに特化した転職サイトです。

転職のコツやマナーを紹介しているのでサービスを使用しなくても転職について学ぶことができます。

＜EN:TRY＞

未経験向けの求人を紹介してくれる転職サイトです。

エンジニアを目指したい方や、経験を積みたい方など経験が少ない方でも書類選考なしで面接をすることができます。

＜Forkwell＞

IT系のポートフォリオサービスのあるIT関係のSNSです。

自分のポートフォリオを公開することができ、スカウトを受けることも可能。運営側に一斉送信機能がないので、本当に必要な人材のみがスカウトされる仕組みになっています。

＜PROsheet＞

最短で2週間の勤務から案件を探すことができるフリーランスに特化した転職サイトです。

契約更新率が89％と高く、企業側からも、利用者側からの評判も良いです。

＜PARAFT＞

転職サービスと、メディアを組み合わせた新しいタイプのサービスです。

求人情報をインタビューと共に掲載しているので人柄や詳しい社風なども知ることが可能です。

まとめ:自分にあったIT転職サイト・転職エージェントはきっと見つかる

転職経験者の一人として言えることは、転職活動というきっかけが自分の知らなかった自分を知るとても良い機会になったということです。

1つの企業という狭い社会で培った知識や経験が、果たして通用するのかという点は非常に不安がありました。
新卒でない以上、ある程度は自分で責任を持たなければいけないと考えていたのですが、すぐにその限界を知りました。
餅は餅屋。
転職という業界で様々な企業を見てきたアドバイザーに勝るものはないのです。

IT業界は近年、人材不足が深刻な問題となっています。
業績や技術は右肩上がりであるにも関わらず、その過酷な勤務状況から人離れも叫ばれています。
ただし、業界内でスキルアップを目指している人が多いのも特徴で、その技術や知識はとても必要とされているのです。

転職を考えているのなら、まずは自分の棚卸をしましょう。

今の自分の経験やスキルで本当に希望している条件が可能なのかを知ることは、転職活動をする上でとても大切です。
足りない部分があれば、補う努力をすることも必要ですし、異業種からのチャレンジであれば業界自体の動向を知ることも重要です。

自分一人でのリサーチや分析に頼ることは危険です。
IT業界に精通したアドバイザーの力を借りて、実績や動向に裏打ちされた情報を収集すること・・・これが転職活動を成功させる最短で最良な方法なのです。

転職サイトや転職エージェントの広告やCMを見ない日はありません。
それは何故なのか？
必要としている人が多くいる、必要としている企業も多くあるということなのです。

情報の氾濫は時に混乱してしまいがちですが、その中から自分に合ったものをチョイスできる力も養わなくてはいけません。
数多くある転職エージェントや転職サイトの中から、是非自分に合った方法で活動ができるサービスを選んでください。
きっと最適な転職活動をサポートしてくれるサービスに出会えるはずです。

「転職しよう」「キャリアアップしよう」と考えた初心を忘れずに、是非有意義な転職活動を行ってくださいね。