海外就職の転職エージェントおすすめ10選!【外国で働く夢を叶える】

おすすめの転職エージェント海外で働きたいけどどうしたら海外就職できるのでしょうか?

海外就職する際には転職エージェントを活用した方が、自身で就職活動を行うよりもかなり効率的で内定率も高めです。

今回はそんな海外就職を検討されている方におすすめの転職エージェントをご紹介すると共に、海外へ就職するにあたって必要なことや気をつけておかなければいけないことなど徹底的にまとめてみました。

実際に筆者も海外で仕事している身ですので、これから挑戦する方には大変ためになると思います。転職エージェントを上手く活用してあなたの海外で働く夢を叶えてみませんか。

はじめに:海外就職をするなら転職エージェントの利用がおすすめの理由

今回は海外就職におすすめの転職エージェントをご紹介しますが、海外転職をする方法はエージェントを利用するだけではありません。

その他にも、

  • 現地エージェント
  • SNS、LindedIn
  • 自分で調べて交渉

などの方法があります。

ですが、これらの方法はおすすめしません。

と言うのも、海外就職は「ビザ」の関係や、「現地の労働規則」の関係もありかなり繊細に取り扱わなくてはいけません。

ビザも無料で手間なしに手に入るわけではなく所定の手続きをして、お金を払って手にすることができます。

また、働く国によって労働規則も様々なので考慮する必要があります。

大きな企業なら良いのですが、小さな企業になるとこれらを理解していない可能性もあり就職が決まったらビザのお金を負担してくれなかったり、現地の就業規則に沿っていなかったりする可能性もあります。

また、違法な内容で働かされる場合もあり最悪の場合、強制帰国をしなくてはいけない可能性もあります。

こういったトラブルが続出しており、トラブルがおきてしまうと対処ができないことが多いです。

日本の転職エージェントを利用すると、まず企業が転職エージェントに登録する際に精査して登録するのでトラブルがおこることが少ないです。

また、いろいろな交渉ごとも転職エージェントが行ってくれるのでトラブルを避ける意味でも、交渉をしてもらう意味でも日本の転職エージェントを利用しましょう。

では、海外就職におすすめの転職エージェントをご紹介します。

<おすすめするエージェントの星の根拠>

今回おすすめするエージェントには星でおすすめ度を表しています。

  • 求人の量、質
    →求人数は多いのか、海外に対応している求人は多いのか
  • 提案力
    →求人を提案、おすすめしてくれたり、給与交渉などをしてくれるのか
  • サポート力
    →担当が親身になって海外転職をサポートしてくれるのか

の3点を比較して総合的に判断をしています。

海外就職したい方全てにおすすめの転職エージェント

ゆくゆくは海外で働きたいと思っている方は大変少なくなく、今の日本の未来を考えた上で海外で働くことを選択する方は年々増えてきている状況です。

とは言ってもいきなり海外で就職するにはかなりハードルが高いと思いますので、まずは大手の転職エージェントを活用してご自身のキャリアを棚卸しし、プロのキャリアアドバイザーに相談することが先決でしょう。

また、海外への就職活動は個人で行うと大変労力がかかってしまう上に、成功率もかなり低いので必ず経験豊富なキャリアアドバイザーが在籍している転職エージェントを活用するようにしてください。

サービス名 評価 一言コメント
ビズリーチ ★★★★★ ハイクラスに特化していて海外転職に強い
リクルートエージェント ★★★★ 取り扱い求人数が多い
パソナキャリア ★★★★ アドバイザーが親身に対応してくれる

ビズリーチ

公式サイト:ビズリーチ

特徴
  • ハイクラス向けに特化した転職エージェント
  • ヘッドハンター経由での求人も紹介してくれる
  • アジア圏の転職に強い

おすすめ度→★★★★★

ヘットハンティング型の転職エージェントとして名が知られている転職エージェント「リズリーチ」。

海外就職の案件も多く扱っており、比較的これまでのキャリアやスキル等に自身がある人向けのエージェントといっても過言ではないですね。

海外就職の場合は中国、韓国、香港、シンガポールといった東南アジア園内に強い傾向にあり、該当するエリアでの海外就職を検討されている方に大変おすすめのエージェントとも言えます。

また、ビズリーチで扱われている求人の平均年収は約600万円となっているため、出来るだけ高収入の案件を狙っている方にもおすすめの転職エージェントですね。

求人数 約111,000件
対応エリア 中国・韓国・香港・シンガポール・タイ・ベトナム・アメリカ・カナダ・ヨーロッパ・オーストラリア

リクルートエージェント

公式サイト:リクルートエージェント

特徴
  • 世界最大の転職エージェント
  • 全世界に案件を保有している
  • 求人数が圧倒的に多い

おすすめ度→★★★★

業界No. 1の実績を持つ転職エージェントである「リクルートエージェント」。

これまで30万人以上を転職成功に導いた独自のサービスを提供しており、非公開求人も約10万件扱っているとても有名なエージェントです。

キャリアアドバイザーのサポート面は言うまでもなく充実しており、英語面接や選考書類などの作成なども丁寧に対策を練ってくれます。

これから海外へ挑戦される方が必ず利用した方が良いエージェントといっても過言ではないでしょう。

ハイクラス向けではないのでどんな方でも利用できることも特徴の一つです。

求人数 約300,000件
対応エリア 全国

パソナキャリア

公式サイト:パソナキャリア

特徴
  • 大手転職エージェントの中でも特に対応が良い
  • 転職段階でキャリアが浅い方でも丁寧に対応してくれる
  • ハイクラスの求人も多数扱っている

おすすめ度→★★★★

人材サービスでは40年以上の歴史を持っている転職エージェント「パソナキャリア」。

取引実績企業は1.6万社以上であり取り扱っている求人数は1.6万件以上とかなり豊富です。

これまでの実績もさることながら在籍しているアバイザーの対応が親身なので転職をしたことのない方でも安心して海外就職をすることができます。

また、パソナキャリアからの転職に成功した7割以上の人が年収アップに成功しているので、海外就職を機に年収を上げたいと思っている方にもおすすめのエージェントです。

求人数
対応エリア アメリカ・メキシコ・タイ・ベトナム・インドネシア・韓国・中国・ヨーロッパ

関連記事:パソナキャリアの口コミ・評判を徹底比較!特徴や注意点等も解説

語学力・キャリアに自信がある方におすすめの海外転職エージェント

日本でしっかりとキャリアを積んで語学力にも自信がある方は、キャリアアップを図るために転職エージェントを活用することが良い選択と言えるでしょう。

ある程度キャリアとスキルに自信がある方に対しては、ヘッドハンティング案件等も紹介してくれるエージェントもあるので、エージェントに登録さえしておけば向こうから良い条件で紹介される場合もあります。

また、業種によっては働けるエリアもかなり広くなってきますので、希望に関する詳細についてはしっかりと担当のキャリアアドバイザーに伝えておくようにしてくださいね。

サービス名 評価 一言コメント
JACリクルートメント ★★★★★ ハイクラス向けで、拠点数が多い
ランスタッド ★★★★ 独自案件が多く、ハイクラス転職が可能

JACリクルートメント

公式サイト:JAC Recruitment

特徴
  • イギリスとアジア7カ国に拠点を持っている
  • 専門職や管理職等のハイクラス向けの海外就職サポート実績が豊富
  • 実際に海外就職したことがある経験豊富なキャリアアドバイザーがサポートしてくれる

おすすめ度→★★★★★

海外に多くの拠点を持っている海外就職に特化した転職エージェントである「JACリクルートメント」。

イギリスとアジア諸国(シンガポール・タイ・マレーシア・インドネシア・中国・香港・韓国)に拠点があるため、現地の就職先案件を豊富に扱っています。

サポートの実績も大変優れており在籍しているキャリアアドバイザーも経験が豊富なので、海外就職したい方にはピッタリの転職エージェントですね。

また、企業への応募の際には英文履歴書の添削や英語での面接練習や対策なども一緒に取り組んでくれるので、選考書類作成や英語面接に不安がある方にもおすすめできるエージェントです。

求人数 約20,000件
対応エリア シンガポール・マレージア・インドネシア・タイ・中国・香港・韓国・インド・ベトナム・イギリス・ヨーロッパ

ランスタッド

公式サイト:ランスタッド

特徴
  • 世界39カ国で人材ビジネスを行っている
  • 世界最大級の外資系企業である
  • 独自案件が多い

おすすめ度→★★★★

外資系転職にはかなり強い転職エージェントとして有名な「ランスタッド」。

比較的年収が高い人向けの転職エージェントとなっており、世界各国のどのエリアにも案件があるのであなたが希望しているエリアの案件も必ず該当するでしょう。

また、担当してくれるキャリアアドバイザーも親切丁寧に取り組んでくれるので、一人で転職活動するよりも大変心強いと思います。

英語面接の練習等も電話で何度でも行ってくれるので、これから海外に挑戦したい方には大変おすすめの転職エージェントです。

求人数  約6000件
対応エリア  全国

海外拠点立ち上げ・スタートアップに参画したい方におすすめの転職エージェント

「将来は海外を拠点にビジネスを展開したい!」と思っている人もいると思いますが、そういった方はまずは海外の市場を知るために関連性がある海外企業で一度働いてみるの一つの手です。

現地の企業で働く事で海外での人脈も広がりますし、実際にどのようなビジネスだったら現地に馴染むのかなども働きながらリアルに感じることができるでしょう。

また、海外でスタートアップを行っているベンチャー企業もたくさんありますので、まずは転職エージェントを利用してどのような企業があるのか確認してみてくださいね。

サービス名 評価 一言コメント
doda ★★★★★ 提携企業が多く、海外立ち上げの案件も多い
スプリング転職エージェント ★★★★ 独自案件が多い
REERACOEN ★★★ 東南アジアのスタートアップに強い

doda

公式サイト:doda

特徴
  • 未経験向けの求人が多い
  • 海外転職の特設ページあり
  • 担当が親身になって対応してくれる

おすすめ度→★★★★★

テレビCMも放送されており、認知度の高さから利用者も大変多く有名な転職サービスのdoda。

国内求人はもちろんのこと海外求人も多く取り扱っていることが特徴です。

未経験向けの求人が多いので、キャリアチェンジで海外就職を選ぶ方も安心して利用することができます。

海外転職の特設ページもあるなど海外転職に力を入れていることが伺えます。

大手ということもあり対応はとても丁寧で親身になって、あなたの海外就職への夢をサポートしてくれます。

求人数 約60,000件
対応エリア  アジア、ヨーロッパ、中米

Spring転職エージェント

公式サイト:スプリング転職エージェント

特徴
  • 外資系の企業の独自案件が多い
  • スイスに本社があるグローバル企業

おすすめ度→★★★★

本社がスイスにグローバル企業でお馴染みの転職エージェントである「Spring転職エージェント」。

スイスに本社がある企業で、外資系企業に強い特徴があります。そのため、外資系企業の求人の独自案件も多く。

他の転職サービスでは見つけることのできない好条件の求人も見つけることができます。

独自のサービスの一つとしてミスマッチを防ぐために360度式コンサルティングを採用しており、利用者と企業とのミスマッチを防いでくれます。

360度式コンサルティングでは企業側と転職希望者とのやりとりを一人の担当者が行うことにより、生の情報をそのまま転職希望者へ伝えることができるようになっています。

求人数 約47,000件
対応エリア  全国

REERACOEN

公式サイト:REERACOEN

特徴
  • 東南アジアに特化している
  • インドネシアには特に強く5,000件以上の案件を取り扱っている

おすすめ度→★★★

東南アジアに特化した転職エージェントの一つである「REERACOEN」。

こちらでは主にインドネシアを始めとした、フィリピン、中国、シンガポール等の海外求人案件を豊富に扱っており、東南アジアエリアへの就職を希望している方には大変おすすめの転職エージェントになります。

また、キャリアアドバイザーも海外で働いた経験が豊富にある人たちばかりなので、熱心にあなたの海外への挑戦を後押ししてくれます。

求人数 約500件
対応エリア 東南アジア・東アジア

英語力、キャリアに自信がないけど海外で働いてみたい方におすすめの転職エージェント

英語等の外国語に対してあまり自信がない方には、海外就職はかなりハードルが高いように感じてしまうものです。

しかし、今は語学力に自信がなくても業種未経験の方でも海外就職できる転職エージェントが多数あるので、まずはそちらを利用してみてキャリアアドバイザーに相談してみることをお勧めします。

職種等は限られてきますが全く働けないわけではないので、まずはどのような案件があるのか伺ってみてくださいね。また、語学留学からの現地就職という選択肢もあるのでその辺りも選択の一つとして持っておきましょう。

サービス名 評価 一言コメント
GJJ海外就職デスク ★★★★ 業界大手で求人数が多く幅広い条件から企業を探すことが可能
EARTH TIMES ★★★★ 対応がスピーディ

GJJ海外就職デスク

公式サイト:GJJ海外就職デスク

特徴
  • 英語力がなくても海外で働ける求人を取り扱っている
  • 比較的ノンキャリア向けの求人を多く扱っている

おすすめ度→★★★★

海外就職に特化した転職エージェントの一つである「GJJ海外就職デスク」。

業種に対して未経験でも海外就職できる可能性を秘めているエージェントサイトであり、英語力に自信がない方でも応募できる案件を多数扱っています。

また、各種説明会や現地視察ツアーなども積極的に行っているので、まずは現地での生活がどのようなものなのか体験してみたい方にもおすすめのエージェントです。

求人数 約9,000件
対応エリア 全国

EARTH TIMES

公式サイト:EARTH TIMES

特徴
  • 経験を問わないツアー運行や飲食関係の案件を豊富に扱っている
  • 海外就職サポートだけではなく海外留学サポートも行っている
  • エリアを限定せず世界各地に案件を持っている

おすすめ度→★★★★

海外への就職サポートから留学サポートまで、海外に関するありとあらゆる事業を行っている転職エージェント「EARTH TIMES」。

海外経験を積んでみたいといった人のためにとことん幅広い選択肢を提供できるのがEARTH TIMESの強みとなっており、一度語学留学してから現地で就職することも可能です。

また、扱っている海外求人の特徴としては現地のツアー運行や飲食関連が大変多く、業種に対して未経験の方でも幅広く募集を募っています。

求人数 約1,400件
対応エリア 全国

地域別:海外就職に強い転職エージェント

既に働きたいエリアが決まっている方は、そのエリアに特化した転職エージェントを活用した方が、あなたの希望する条件で転職しやすいです。

転職エージェントが扱っている海外案件の特徴として少なからずエリアごとに偏りがあるため、現時点で働きたいエリアが決まっている方はそのエリアに特化したエージェントを利用した方が、効率的に転職を行うことができます。

在籍しているキャリアアドバイザーも現地で働いた経験がある人が多いので、リアルなアドバイスが貰えると同時に非公開案件も豊富に扱っている場合が多いです。

おすすめの転職エージェント

海外就職で転職エージェントを活用するメリット

ここでは海外就職を検討されている方が、転職エージェントを活用すべき5つの理由に関して詳しくみて行きましょう。

  1. 海外経験のあるキャリアアドバイザーから具体的なアドバイスが貰える
  2. 海外就職に特化した転職エージェントを活用することで転職を成功させやすい
  3. 海外企業と待遇に関して代わりに交渉してくれる
  4. 選考書類や面接等の対策が行える
  5. 諸々の手続きに関してサポートしてくれる

海外経験のあるキャリアアドバイザーから具体的なアドバイスが貰える

海外向けの求人を扱っている転職エージェントには必ず海外就職に詳しいキャリアアドバイザーが在籍しています。

アドバイザーは海外での仕事の経験が実際にあるので、その経験を活かしたリアルなアドバイスを行うことができます。

エージェントは常に海外の情報を収集しているので自分で調べるよりも海外転職についての最新情報を入手することができます。

これから海外就職に挑戦しようと考えている方は、経験豊富なキャリアアドバイザーの力を借りた方が転職も成功させやすいのは考ええるまでもありません。

海外就職に特化した転職エージェントを活用することで転職を成功させやすい

転職エージェントの中には「総合型」と言われるものと「特化型」と言われるものがあります。

総合型の場合は国内外幅広いエリアの求人情報を扱っている転職エージェントを意味し、主に大手の転職エージェントサイトである場合が多いです。

逆に特化型の転職エージェントの場合は一定の業種やエリアに特化していることを指し、その特化しているジャンルに関してはかなりの実績や求人数を保持しています。

海外就職の場合は特に国内就職とは訳が違ってくるので、総合型の転職エージェントよりも海外に特化した転職エージェントを活用した方が、より良いアドバイスや求人情報を得られる確率が高いです。

海外企業と待遇に関して代わりに交渉してくれる

海外就職する際に一番問題になってくるのが海外企業との待遇に関する交渉です。

転職エージェントではそう言った海外企業との交渉に関しても代行して行ってくれるので、転職希望者はしっかりと担当のキャリアアドバイザーに要望を伝えるだけで済みます。

海外企業との交渉に関しては、日本と違ってその国や地域の社会制度があるので詳しい国の情勢なども把握した上で、交渉しないといけませんのでかなりハードルは高いです。

選考書類や面接等の対策が行える

海外就職の大きなハードルとなるのが英語での選考書類の作成や英語面接でしょう。

個人で海外就職活動を行っている場合はこれらは全て自身で行わないといけませんが、転職エージェントでは無料で選考書類の添削や英語での面接練習等を行ってくれます。

どちらもその国や企業に合わせた対策が必要不可欠になってくるので、少しでも海外就職の成功確率を上げたいのであれば経験豊富なキャリアアドバイザーが在籍している転職エージェントを活用しない手はないです。

諸々の手続きに関してサポートしてくれる

海外で転職をするためには、働く会社を決めるだけではなくビザの手続きや、現地で働く登録、住居の準備など様々な手続きを行わなくてはいけません。

手続きはかなり面倒ですし、わからないことばかり、さらに国によって手続きも違います。

転職エージェントはこれらの手続きのサポートも行ってくれるのでおすすめです。

海外就職向け転職エージェントの利用手順【登録から転職までの流れ】

ここでは海外就職向けの転職エージェントの利用手順に関して、詳しくみていきましょう。

  1. 気になる転職エージェントに無料登録する
  2. 担当キャリアアドバイザーのカウンセリングを受ける
  3. キャリアアドバイザーから後日あなたに合いそうな求人情報が届く
  4. 応募する企業が決まったら選考書類を作成する
  5. 選考書類が通ったら今度はキャリアアドバイザーと一緒に面接対策を行う
  6. 実際に企業面接を受ける(合否に関わらず担当からフィードバックが貰える)
  7. 採用決定後は現会社を退職して、国内で必要な事務手続きを行う
  8. 海外企業との待遇の交渉・勤務開始日の調整などは全てキャリアアドバイザーが行ってくれる
  9. 海外への引越し準備を行う

基本的な登録から転職までの流れとしてはこのようになっています。国内での就職とは違い様々な手続きが必要となってきますが、大体は利用している転職エージェント側が行ってくれるので安心してください。

その他、就職する国や地域でも手続きの方法が変わってきたりするので、その点に関してもご自身が希望している国に関して詳しいキャリアアドバイザーに相談するようにしてみてくださいね。

それでは次の項目から、それぞれの手順を詳しくみていきましょう。

①気になる転職エージェントに無料登録する

まずはご自身が気になる転職エージェントに登録してみましょう。転職エージェントの選び方に関しては、前述した内容を参考にしてもらえれば大丈夫です。

どの転職エージェントを活用しても大体は無料で登録から転職まで利用できるので、安心してご利用ください。

また、転職エージェントに登録する際には最低でも2〜3つ程度は利用するようにしてみてくださいね。

②担当キャリアアドバイザーのカウンセリングを受ける

気になる転職エージェントへの登録が完了すると今度は、担当のキャリアアドバイザーからカウンセリングの予約メールが届きます。

カウンセリングでは主にあなたの就職に関する要望や、これまでどのようなキャリアを歩んできたのか、これからどのようなキャリア形成を考えているのかなど具体的に質問されます。

このカウンセリングの内容と予め登録の際に提出した個人情報を元に、あなたに適した条件の求人を後で紹介してくれます。

③キャリアアドバイザーから後日あなたに合いそうな求人情報が届く

カウンセリングが終わると数日後に担当のキャリアアドバイザーから、あなたに合いそうな求人情報が多数添付されたメールが届きます。

その中には非公開求人も含まれている為、きっとあなたが気に入った条件の求人情報も見つかるはずです。また、最初の紹介で見つからなかった場合は再度探してもらうか、他の転職エージェントで探すのもアリですね。

実際に転職するのはあなたなので妥協せずに、納得がいくまで比較検討するようにしてみてください。

④応募する企業が決まったら選考書類を作成する

応募する企業が一通り決まったら今後は選考書類の作成を行います。

海外の企業に応募する際に必要な選考書類は以下の通りです。

  • カバーレター(企業への挨拶状)
  • レジュメ(履歴書、職務経歴書)

カバーレターに関しては日本ではあまり馴染みがないかも知れませんが、これがあると海外就職の際には大きな武器になりますので、必ず書くようにしてください。

また、レジュメとは履歴書のことで企業によっては日本語もしくは英語で書いてくれといった指示があるので、しっかりと確認した後に作成するようにしましょう。

一度作成したらキャリアアドバイザーから添削を行ってもらい、完精度をしっかりと高めてから企業へ提出しましょう。

⑤選考書類が通ったら今度はキャリアアドバイザーと一緒に面接対策を行う

書類選考で合格をもらったら今度は企業面接試験があるので、担当キャリアアドバイザーと面接に対する対策を行います。

面接は英語で行われる場合と日本語で行われる場合の両方のパターンがあるので、その点に関してもしっかりと内容を自身で確認しキャリアアドバイザーと共に対策を練っていきましょう。

海外就職に特化した転職エージェントであれば企業別に面接の傾向などの情報も保持している場合が多いので、そのような情報もしっかりと受け取って対策を練ることが大切になってきます。

<海外の面接でよく聞かれること>

  • 自己紹介とあなたが採用された際のメリットの提示
  • あなたの長期的なキャリアプランの説明
  • あなたの以前の仕事に対するポジティブな意見

⑥実際に企業面接を受ける(合否に関わらず担当からフィードバックが貰える)

企業面接終了後は合否に関わらず担当のキャリアアドバイザーから、具体的なフィードバックをもらうことができます。

合格することに越したことはないですが、万が一不合格だった場合でも次に活かせるようにしっかりとフィードバックを受け取りましょう。

それを元に再チャレンジできるので不合格だったとしても、一度で諦めることはありません。

⑦採用決定後は現会社を退職して、国内で必要な事務手続きを行う

企業への採用決定後は、今の会社を退職するための準備を行います。渡航までの日にちから逆算してしっかりと退職に関する計画も具体的に立てておくことが大切です。

その他、国内で必要な事務手続きはしっかりと済ませておくことも忘れずに行いましょう。例えば日本での年金や保険、海外での住居手続きなどが含まれます。

⑧海外企業との待遇の交渉・勤務開始日の調整などは全てキャリアアドバイザーが行ってくれる

海外企業への採用が決まったらその後の賃金の交渉や勤務開始日のスケジュール調整など、全てキャリアアドバイザーが代行して行ってくれます。

場合によっては自身で行わないといけない事務手続き等もあるかもしれませんので、その辺に関しても担当のキャリアアドバイザーに相談しながら進めていくようにしてください。

また、現会社の退職に関する相談等もキャリアアドバイザーがしっかりと聞いてくれるので、疑問点等ある方は気軽に相談するようにしてみてくださいね。

⑨海外への引越し準備を行う

海外企業での勤務日が決まったら今度は引越し準備を行いましょう。

退去するのにも時間と手間がかかると思うので、しっかりと計画を立ててから取り組むようにしてくださいね。ここまでくれば後は現地でしっかりと働くだけです。

海外就職に関するよくあるQ&A

ここでは海外就職に関するよくある質問に関して、詳しくまとめてみました。

  • 海外で働く場合どうすれば就職できますか?
  • 海外就職するにはどのくらい英語力が必要ですか?
  • 普通は日本で就職して海外転職というのが一般的なのでしょうか?
  • 未経験でも海外就職はできますか?
  • 30代、40代でも海外就職できる案件はありますか?

海外就職は初めての方には大変ハードルが高いことなので、しっかりと情報収集してから取り組むことが成功の鍵となります。

どこの国や地域にも必ず先行者がいると思うのでまずはそういった人たちの話を聞いて、イメージを膨らませることが大切です。幸い、そういった経験者の多くは転職エージェントに在籍しているので気軽に相談することが可能となっています。

そんな海外就職を夢みる人に関する質問で多かったものだけを厳選してまとめてみたので、是非ともこれから挑戦される方は参考にしてみてください。

Q1:海外で働く場合どうすれば就職できますか?

海外で働く場合は様々な方法がありますが、一番良いのは転職エージェントを活用することです。

海外就職は何度も言うように情報収集がとても大切になってくるので、そういった海外の就職に関する情報を一番多く扱っている転職エージェントを活用して経験豊富なキャリアアドバイザーから具体的なアドバイスを貰うのが一番良い方法ですね。

幸い、転職エージェントは無料で活用できるので気軽に相談することができます。

Q2:海外就職するにはどのくらい英語力が必要ですか?

海外就職を検討されている方の英語力に関しては、最低限でも日常英会話程度は抑えておくべきでしょう。

職場によっては海外といっても日本人しかいない場合もありますが、それでも海外で働くとなると生活では必ず英語が必要な場面がやってきます。

そういった時にある程度日常英会話が使えるようになっていれば、ストレスなく快適な生活が遅れると思いませんか。

Q3:普通は日本で就職して海外転職というのが一般的なのでしょうか?

日本で一旦就職してから海外転職すると言う手段もありますが、それだとかなり時間がかかってしまう為手っ取り早く海外で働きたいと思うのであれば、転職エージェントを活用していきなり飛び込んでみるのもアリです。

一度、日本で技術や知識を身に付けてから海外に挑戦する方法も無難ではあります。迷っている方は一度転職エージェントを利用して、キャリアアドバイザーに相談してみると良いでしょう。

Q4:未経験でも海外就職はできますか?

転職エージェントでは業種に対して未経験の方でも応募しているところがあります。ただそういった求人は業種が限られている為、注意が必要です。

誰でもOKと言うことではありませんが、未経験でもできる仕事というとあまり良いイメージがないのが海外の仕事です。

Q5:30代、40代でも海外就職できる案件はありますか?

海外就職を希望する30代や40代の方でも、しっかりとしたキャリアやスキルがある方は転職することができます。

実際にそういった技術者を求めている海外企業は大変多いので、逆に何もキャリアやスキルがない方だと該当する案件がない場合もあります。

関連記事:30代が使うべき転職エージェント・サイトおすすめを比較【キャリアアップして後悔しない】

まとめ:海外就職におすすめの転職エージェント10選!【外国で働く夢を叶える】

海外就職する人は年々増えてきている日本ですが、現時点で海外に興味がある方は一度ご自身が一番気になっている国へ行ってみると良いでしょう。

海外で働くのは観光するのとは全く異なる為、現地でしっかりと生活していけるようなイメージを膨らませておくことが大切になってきます。

また、海外就職は何度も言うように情報収集が成功の鍵となってくるので、ご自身のみで就職活動せずに必ず転職エージェントを活用してみてください。

お金もかからずこれほど使えるサービスは他にないので、きっとあなたの海外就職という夢も叶うはずです。

この記事をかいた人

29歳ドイツ在住のトラベルライター。公務員から2年半で専業ライターへ。その後はワーホリビザを取得し,ドイツを拠点に海外ノマド。Webライティング,ブログ運営が生業。ライター歴3年。クラウドワークス受注実績200件。【九州男児のぶらり旅】という旅ブログを運営しています。